Підписує, що працівник заслуговує визнання за свою роботу
Отже, як бізнес-лідеру знати, коли працівник потребує визнання їхніх зусиль і досягнень? Ось кілька ознак того, що працівник більш ніж заслуговує на увагу та вдячність лідера: Вони дають незмінно прибуткові…